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廣發(fā)銀行南寧分行面試:如何應對某些同事刁難?

廣發(fā)銀行南寧分行這次面試總體來講很順利,我們這一組一共6個人,3女3男,南寧分行為半結構化面試,面試官總共3個人,外加一位女考官在旁邊負責記錄。
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首先,廣發(fā)銀行南寧分行面試官要求每個人輪流做了一分鐘的自我介紹,之后面試官就按照我們提交上去的個人簡歷開始提問,每個人2-3個問題吧。
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廣發(fā)銀行南寧分行面試問題:


1、你實習中遇到過什么比較棘手的事?怎么解決??
2、為什么選擇廣發(fā)銀行南寧分行??
3、當進入到工作崗位后,面對某些同事刁難,你該如何去應對?


這個3個面試題我曾經(jīng)見到過,而且已經(jīng)有過這幾個題的參考回答點評,感謝微信群在民生銀行工作的那位學長,感謝他幫我修改了個人簡歷,也各位大神的回復總結,所以回答起來不算很難,在此感謝大伙的分享,第一次發(fā)帖,希望自己能夠攢經(jīng)驗和RP,我是廣發(fā)銀行的真愛粉,希望能夠進入廣發(fā)南寧分行。要參加其他公司面試的小伙伴們也都加油。
已邀請:

莎蔓莉莎PS

贊同來自: 光頭強

不要斤斤計較,豁達寬容為上當你端正了心態(tài),認識到同事也有缺點之后,你就要學會接受同事的缺點,容忍同事的不足之處,這時就需要你擁有豁達的心胸,能容忍他人對你的傷害。當然,這并不是一味退縮,否則別人就會說你軟弱了。

不要鋒芒畢露,低調(diào)潛伏為上不論是社會還是公司內(nèi)部,競爭都日益激烈,人們?yōu)榱吮W∽约旱穆毼换蛉〉酶玫某煽?,往往都急于顯露自己的才能??赡闶欠裣脒^,同事間也是有一定利益關系的,如果你急于求成,并因此表現(xiàn)得鋒芒畢露,往往會給同事造成自高自大的印象,甚至他們還會過早地將你列為競爭對手。在此背景下,刁難你自然也是再正常不過的了。這時候,如果你沒有深厚的功底,必將在眾多提前出現(xiàn)的“敵人”的打擊下落荒而逃。
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不要睚眥必報,忍耐和善為上任何問題都有水落石出的一天,因此,不要總是將同事的刁難甚至誣陷放在心上,即便是受到誤會和委屈,你也要忍耐,要讓時間來揭曉公正的答案。
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?不要虛與委蛇,真誠待人為上。翻譯家傅雷先生曾說過:“一個人只要真誠,總能打動人?!边@說明,你只要發(fā)自內(nèi)心地理解對方、信任對方,并且實實在在表現(xiàn)自己。對方就會逐漸接受你、相信你、信任你,刁難、誣陷自然一去不復返。
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職場上的勾心斗角其實是常常會存在的,如果你也像對方一樣勾心斗角處心積慮地去算計,那么到最后不僅問題得不到解決,也會讓之間的矛盾更加的激烈,因此我們還是應該學會這些方法和技巧,注重自己的心理健康。

劉三妹

贊同來自:

不要期望每個人都是你愿意遇見的人,就像我們不可能永遠活在明媚的天氣里。碰上陰天下雨,你也得忍受潮濕。這是一種生活的能力,也是成長必須有的境遇。漫長的人生征途上,即便今天生活不刁難你,換一天它也會刁難你,即便這個人不刁難你,換一個人也會刁難你。

面對刁難自己的人和事,最好的做法就是一笑而過。輕松地告訴自己:被刁難,也是生活的一部分。你會發(fā)現(xiàn),與自己講和,會化解任何刁難。只有放開了自己,生活才會放開你。

刁難,總來自比自己強大的人。因為有顧忌,才有退縮。實際上,是自己那顆畏懼心,逼得自己軟弱,甚至走投無路。畏懼心其實是得失心,當你在得失上畏首畏尾,就會受壓于人,受氣于人,受辱于人。

在生命中,刁難最初似乎是傷害,但后來卻是成全。因為每個被生活刁難過的人,都知道該怎樣與世界周旋,也明白生活有時是一門妥協(xié)的藝術。

被刁難的時候,就一笑而過吧。到后來,你會發(fā)現(xiàn),沒有比笑著活過,更通達更通透的活法了。

工作上的刁難,生活上的刁難,可能你會經(jīng)常遇到,但是如果你不能夠保證自己的心理健康,就很可能會用一種極端的方法去解決,都最后也只會讓事情變得更加的糟糕,所以希望大家面對刁難要學會一笑而過。

光頭強

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都對你寬容,你還有能力生存沒?
嚴格才是大愛,哪怕是刁難,心大點。
幾個成功的還沒遇到給你使壞的人,就是成功了的,現(xiàn)在也有不少給你使壞的,何況你還木有啥道道,摔跤的時候,不妨先看看,是你腳不好,還是鞋子不好,還是自己不會跳,不會跨,多找找自己的問題。

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